为进一步学习贯彻党的二十大精神及学校第十一次党代会精神，深入贯彻学校、学院关于青年老员工人才培养和教育引导工作的决策部署，引领员工坚守成才梦想、坚定报国信念，以“时不我待”的精神投入到新学期的学习和生活中，必威betway中文版将“开学第一课”作为践行“五育并举”的重要抓手，于开学初扎实开展了系列主题“第一课”教育，引导员工科学规划聚心力，锐意进取启新程。

上好“思政”第一课，坚定员工理想信念。由学院书记、经理针对员工党员、员工骨干开展党的二十大精神和学校第十一次党代会精神主题党课和专题学习，激励青年员工志存高远勇追梦，引导员工坚定理想信念、厚植爱国情怀、提高道德修养，自觉把个人的理想追求融入党和国家事业之中。

上好“安全”第一课，保障员工身心健康。组织开展新时期校园安全稳定专题教育，对国家新冠病毒感染“乙类乙管”总体方案进行解读，教育引导全体员工在校期间，保持健康生活方式，逐步恢复和增强体能，提升健康素养和自我防护能力。继续做好员工心理健康知识普及，提升员工对基本不良心理状态的识别能力，引导员工强化自助意识。对校园突发事件和安全事故防微杜渐。

上好“学风”第一课，严肃员工考风考纪。面对开学初的考试，学院提前部署准备，在员工报到第二天即以主题班会、签订《诚信考试承诺书》等多种形式在思想上强化员工公平竞争，诚信考试的认知，教育引导员工以考试作弊底线、红线教育，让员工警钟长鸣。同学，学院注重以激励意识不断强化学风建设，为员工生动解读大学期间学习和个人发展提升的重要性，以学校保研、卓越工程师计划，以及学院企业奖学金、高院之星评选等支撑和激励措施，不断强化“学在高分子，成就高材生”品牌精神在员工中入脑入心。